ООО «Дельта Вилмар Украина» осознает, что человек является наиболее значимым ресурсом и поэтому постоянно работает в области усовершенствования и развития персонала.
Мы верим в то, что работник – это тот стержень, на котором держится работа компании и который выделяет компанию среди других. Благоприятные условия труда, профессиональный рост, многонациональное окружение – предприятие активно работает в области инновационной политики и поощряет командную работу.
Если Вы обладаете способностями и знаниями, стремитесь развиваться вместе с нами и построить карьеру в компании, отсылайте резюме на адрес hr@deltawilmar.com.
Кандидатам, отобранным для дальнейшего интервью, мы позвоним лично.
Основы кадровой политики:
- Сотрудничество
- Мотивационные системы
- Повышение квалификации
- Система гарантированного карьерного роста
- Линейный кадровый контроль
- Справедливость
- Социальное обеспечение
- Двусторонние отношения
- Отсутствие дискриминации
- Соблюдение всех нормативов КЗОТ